2009年5月6日 星期三

[心理測驗]家事公平性測驗

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  前一陣子在BBS PTT的婚姻(marriage)板,看到一位先生為了家事問題發牢騷,結果被眾多女網友圍剿。剛好在《32種LOVE TEST—評估親密關係的最佳工具書Love test: romance and relationship self-quizzes developed by psychology》看到了這個「家事公平性測驗」。

  這項測驗是為已婚者或同居情侶而設計的,但若用來回顧之前的愛情關係,其實也十分有趣,或者它也可以幫助你在下一段親密關係裡,決定該如何設定你們家務分擔的標準。

  方法:請以1~9分,1分代表全是我在做,5分代表我們平均分攤,9分代表全是他/她在做,回答你跟另一半如何分配以下所列舉的家務事。在第一行欄位中填入現在的狀況,在第二行填寫你所樂意接受的方式。第三行則是從前面兩行比較大的數減去比較小的數(第1,2行分數相減後的絕對值)。



  將第一行欄位的分數加起來,就可以得到你的現況(現在的分配方式)分數。

  將第二行欄位的分數加總,就可以得到你理想的分配方式(我所樂意的分配方式)分數。

  第三行總分就是你對家事分配滿意度的分數。

  「現在的分配方式」的分數範圍是從13分到127分。這項分數愈低,表示你負擔愈多的家事。要解析你的分數,可以將你的分數除以13。你會得到一個1到9之間的數字。對照前面所提出的分數標準參考數字,就可以全面性地了解到你在家事上的分工狀況了。

  「我所樂意的分配方式」這項分數可以看到你理想的家事分工方式。同樣地,將你的這項分數除以13,可以得到一個1到9之間的數字。對照分數參考標準,就能知道你理想的家事分工模式。

  「我所樂意的分配方式」的分數範圍也是從13到127分之間。如果「現在的分配方式」的分數比這項分數低,那麼你可能希望另一半能多分擔些家務工作。如果這項分數比「現在的分配方式」的分數為高的話,那麼你可能覺得自己該多做一些家事囉!

  最後,「對家事分配滿意度」的分數愈低,就表示你對每一個項目的工作分配方式感到愈滿意。你有多少項的分數是在3分以上的呢?3分以上的項目可能就是你們想要做些改變的部分了。

  已經有愈來愈多的心理學家和社會學家在研究,伴侶間如何分擔家務與持家義務的問題了。研究證實,伴侶們在親密關係的滿意度上,對家事的分擔所持的認知與態度,要比誰真正做了什麼來的重要許多。換句話說,在這段關係裡,或許你付出的心力要比另一半多得多。但是第三行欄位的分數才是重點

  清官難斷家務事,「奇檬子」比較重要。

  值得注意的是,其他研究證明,當男人加諸在妻子的家事和照顧孩子的工作愈繁重時,則她們因所受的不公平待遇而產生的沮喪感就愈強,對這段關係的滿意度就愈低。

  社會學家茱麗布利尼絲在華盛頓大學所作的研究發現,在雙薪家庭裡,錢賺得比先生少的妻子,做較多的家事。這是一個不怎麼令人驚訝的交換關係。而當妻子與先生的收入相當時,則傾向於分擔等量的家務工作。但是,在妻子的薪水比先生多的夫妻中,你猜會如何?

  實際上,妻子仍然做著較多的家事。在夫妻生活中,「誰做什麼?」是個非常重要的議題,但是它表現的方式仍令人意外,因為許多人仍照著「男主外,女主內」的刻板印象去做。(《32種LOVE TEST—評估親密關係的最佳工具書Love test: romance and relationship self-quizzes developed by psychology》頁153)

  上面應該是美國家庭的數據,底下則是德國家庭的統計資料。

  德國男人花2小時9分鐘,女人花3小時49分鐘在家事上——這當中,女人花20分鐘洗衣服;在男人這一邊找不到任何數據。(《生命的時間學:一本關於幸福的使用說明書The Secret Pulse of Time: Making Sense of Life's Scarcest Commodity》頁229)

  《生命的時間學》這本值得一看的好書,提到了一個值得注意的觀點。

  雙薪家庭承受的壓力是雙重的,一邊是工作,另一邊是孩子,兩邊都在拉扯他們。正如調查報告所顯示,孩子即使受到最理想的照顧,至少都還要佔去父母每天一小時的時間預算——如果沒有送到安親班或保母家,會佔去更多時間。上班族父母真正的問題不是時間太少,而是節奏不當。(《生命的時間學》頁247)

  當然,怎樣調整節奏,就請看《生命的時間學》,不贅述。


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